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Les clés d'une intégration réussie pour une collaboration pérenne

 

 

 

 

Cela semble être logique, du bon sens pourtant, la réalité du terrain, c'est que les entreprises n'ont pas toujours le temps de formaliser cette étape.

Aujourd'hui, c'est un enjeu majeur pour l'employeur : faire bonne impression et être attractif dès le recrutement et l'accueil du collaborateur.

Les chiffres sont sans appel.

 

Retrouvez les étapes et les outils pour améliorer votre "process" d'intégration dans la publication de l'intervention à la CPME 11 sur LinkedIn